东莞十大孕妇旅游景点推荐(东莞孕妇摄影哪家专业)
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当然有了，东莞孕女王就是专门拍孕妇照的地方，客照很漂亮。一般是28-32周去照很安全，也不会太累，过了8个月，一般就不给照了。还有在拍照的时候一定要注意时间不能太长，要多注意休息，量力而行。
关于东莞孕妇被辞退赔偿标准，可参考以下规定：
1.《中华人民共和国劳动法》第一百四十三条规定：“用人单位解除劳动合同，或者劳动合同到期不再续订，应当提前三十日通知劳动者本人，并说明不续订或者解除劳动合同的理由。”如果用人单位没有提前通知劳动者但实施了解除劳动合同，用人单位应当支付经济补偿金，赔偿一个月的工资。
2.《劳动合同法》第四十条规定：“女职工怀孕或者在产期内的，用人单位不得解除或者终止劳动合同。”如果用人单位在女职工怀孕或产假期间解除劳动合同，应该依法支付赔偿金。
3.根据《广东省人民政府办公厅关于调整职工经济补偿金标准的通知》(粤府[2017]22号)规定，工龄在不足一年的职工经济补偿金标准为做满一个工龄月数的工资；工龄满1年不满10年的职工为一个月工资的乘以工龄数，工龄满10年以上的职工为一个月工资的1.5倍乘以工龄数。
因此，如果东莞孕妇被辞退，则用人单位应遵守劳动法相关规定，如果未提前通知劳动者并支付一个月工资的经济补偿金，则用人单位应支付赔偿金。同时，如果该女职工怀孕或处于产假期间被解除
东莞产检生育定点流程????首先把生育证明打印出来，然后，带上身份证、社保卡、产检本（复印19-21页）的原件和复印件，去医院定点建档就好啦。不过，定点当天还不能用社保生育结算，第二天开始才能用哦。之后就开始按时间，定期产检啦。
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