阶梯式底薪是什么意思(阶梯式底薪是无责吗)
2024-01-31 09:59:02栏目：商业
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一、阶梯式底薪是无责吗
1、阶梯式底薪是提成越高拿的越多，但是会有一个保底，这个保底就是要低一点的。无责底薪和阶梯底薪是分开的，无责底薪是不管出没出业绩，最低也能拿到底薪。
2、无责任底薪是指没有发生本人承担责任的事的最低薪金，实际是这是招聘单位的一个圈套，他们为了少给薪金会想办法给找出点承担责任的事来
二、可孚医疗待遇怎么样
现国民对身体健康特别重视，对追求美好生活的向往的浓烈，就滋生了很多各方面的医疗健康机构！
长沙可浮医疗也是其中之一，在这上班，条件还行，各种待遇也不错，，也是可持续发展的机构！
三、无底薪阶梯式提成是现代销售的模式，那些不顾一切挤入销售行业的人究竟是为什么
在销售人员的眼中就是卖卖卖！每次都希望顾客能买买买！可以说现在的销售人员为了能够卖出去，他所推销的产品完全是无底线的，用什么方法？只要卖出去，那就是成功的，因为卖出去产品他们才能拿到提成才能拿到工资。
现在可以说很多人都愿意干销售员，究其原因就是在于销售员的提成是十分高的，比方如果我没去4s店买汽车的话，你刚进门，4s店的销售人员会热情的笑脸相迎，给你端茶倒水，让你享受到贵宾的待遇。可以说没有让你不满意的地方，就算你相不中车，他们也会留下你的电话，不断的骚扰你，直到你买他的车为止，各种理由让你接受，你的目的只有一个，就是让你买他们的汽车，因为他们卖一辆汽车的提成会很高的，我说他们一个月卖一辆价值20万的汽车，有可能提成会达到七八千，这是一个什么概念？如果一个月卖三四辆，那这个工资就会达到两三万，可以说是非常高的了。虽然销售看似不好做，但是很多人也是愿意加入销售的大军，因为它可以给你带来可观的利润。好了，本文到此结束，如果可以帮助到大家，还望关注本站哦！
